IMPROVEMENT OF THE CORPORATE FLOWS KNOWLEDGE FUNCTIONING MODEL IN JOINT STOCK COMPANIES AS A DIRECTION OF RISE THE QUALITY OF THEIR FUNCTIONING

Анотація

Визначено, що кожна корпорація формує певний набір методів управління знаннями, в залежності від виду знань, способів їх отримування, накопичення, обміну ними, намірів, інтересів, побажань, сподівань, очікувань, щоб досягти певного консенсусу з ключовими стейкхолдерами стосовно прийняття стратегічних рішень щодо функціонування у довгостроковому періоді. Сформований набір методів управління знаннями та бази знань, які постійно оновлюються, сприяють навчанню організації на постійній основі, здатності корпорацій до постійного оновлення, з урахуванням найбільш актуальних знань та створенню певних конкурентних переваг в умовах глобальної конкуренції. Виділені вимоги до властивостей інформаційних потоків та рівня кіберзахисту з метою підвищення якості функціонування. Доведено, що управління знаннями потребує постійного оновлення їх з метою адаптування до ситуації, яка склалася в організації на поточний час та виходячи з того, яким чином вона може змінитися у майбутньому, активного використання накопиченого життєвого досвіду, наявних формальних та неформальних правил поведінки у тієї чи іншої ситуації, забезпечені доступності знань для всіх стейкхолдерів корпорації. З огляду на важливість управління знаннями як ресурсом, що дозволяє отримати конкурентну перевагу корпорації та підвищити якість її функціонування запропоновано модель функціонування потоків знань у корпорації та основні фактори забезпечення якості її функціонування. До яких відноситься міжнародна інформація, яка необхідна для забезпечення якісного функціонування корпорації; трансфер специфічної міжнародної інформації; корпоративна культура корпорації; її інфраструктура; інформаційно-комунікаційні технології наявні у корпорації.

Класифікація

Ідентифікатори

Схожі роботи